طلبات التوظيف تكشف فجوة عمل المرأة في مصر

رغم أن أكثر من نصف خريجي الجامعات في مصر من النساء، إلا أن مشاركة النساء في سوق العمل تظل منخفضة، حيث شكلن 29% فقط من إجمالي طلبات التوظيف في منصة «وظف» خلال عام 2025. على الرغم من تفاعل النساء بشكل أفضل في مراحل التوظيف الأولى وارتفاع معدلات المشاهدة والمقابلات، فإن تمثيلهن في الوظائف الفعلية وضعف فرص الترقية يظل محدودًا، بالإضافة إلى قلة فرص العمل المرن وتوقعات الرواتب التي تتوافق مع المتوسط الفعلي. تعتبر هذه البيانات جزءًا من تقرير يهدف إلى فهم أعمق للفجوة بين التأهيل الأكاديمي والمشاركة الاقتصادية للنساء.

120% :الحجمحجم النص

تنويه: هذا ملخص تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي

عرض المقال بالكامل