دبي تطلق مبادرة صيف 2026

أطلقت دائرة الموارد البشرية في دبي مبادرة "صيفنا مرن" بهدف تعزيز بيئة العمل الحكومية بحيث تكون أكثر مرونة واستجابة لاحتياجات الموظفين والأسر خلال فصل الصيف. تسعى المبادرة إلى تحقيق التوازن بين جودة حياة الموظفين وأداء الجهات الحكومية، مع ضمان استمرارية الأعمال وتحسين تجربة الموظف. بدأت الدائرة تطبيق المبادرة تجريبياً عام 2024، ثم تم تعميمها على الجهات الحكومية في دبي عام 2025، وتستمر حتى سبتمبر 2026، مع نماذج مرنة لساعات العمل تشمل نظام العمل عن بُعد وساعات مرنة، بهدف دعم استدامة الأداء وجودة الخدمات الحكومية.

120% :الحجمحجم النص

تنويه: هذا ملخص تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي

عرض المقال بالكامل