الموارد البشرية توضح كيفية الإبلاغ عن مخالفات التوظيف إلكترونيًا
توضح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية طريقة الإبلاغ الإلكتروني عن مخالفات التوطين التي ترتكبها المنشآت، مؤكدة أن عدم الالتزام بنسب وقرارات التوطين يُعد مخالفة للأنظمة ويترتب عليه إجراءات نظامية. يمكن للمستفيدين تقديم البلاغات عبر تطبيق الوزارة دون الحاجة لمراجعة الفروع، وذلك بهدف تسهيل رصد المخالفات وتعزيز التزام المنشآت بالقرارات المتعلقة بتوظيف المواطنين. كما حددت الوزارة أن تسجيل الموظف في برنامج «توطين» يجب أن يتم خلال 60 يومًا من تسجيله في التأمينات الاجتماعية، وأن مسؤولية التسجيل تقع على عاتق المنشأة، مع تأكيد أن التسجيل بأثر رجعي غير ممكن. تشير إلى أن الانضمام للبرنامج اختياري ويشترط الالتزام بالمواعيد والضوابط، حيث يعتبر المخالَف لمنظومة التوطين معرضًا لاتخاذ إجراءات نظامية.
120% :الحجمحجم النص
تنويه: هذا ملخص تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي
التعليقات (0)