1 Hr_1777294237270_124456903.png&w=64&q=75)
المصدر:
الوطن
تغريدات العاملين تضر سمعة الشركات
تراجع سلوكيات الموظفين الرقمية المسيئة في الشركات السعودية أدى إلى استنكار الشركات واتخاذ إجراءات قانونية. أكدت الجهات المختصة أن المنشورات المسيئة التي تصدر عن الموظفين قد تؤدي إلى المساءلة القانونية، حتى لو كانت خارج أوقات العمل، إذا كانت تتعلق بالعمل أو تضر بمصالح المؤسسة، وفقًا لنظام مكافحة الجرائم المعلوماتية ونظام العمل. وقد أظهرت البيانات ضعف الرقابة الداخلية وسلبيات السلوك الرقمي للموظفين، مما قد يتسبب في أزمات مؤسسية وشكاوى قانونية، مع تأكيد خبراء على ضرورة متابعة المنشورات والمسؤولية القانونية عنها.
120% :الحجمحجم النص
تنويه: هذا ملخص تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي
التعليقات (0)